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8月12日上午，皖能马鞍山公司检修工程部热控专业辅控班结合迎峰度夏开展PLC专项培训，进一步提升人员的检修技能。进入迎峰度夏以来，热控专业一边抽调人员积极参加长江大堤的防汛巡查，一边组织人员进行机组的消缺和维护任务，随着夏季温度的不断攀升，现场设备的缺陷也成比例增多，班组检修人员的检修技能显出短板。针对这一不利情况，辅控班积极联系专业点检员开展PLC组态的专项培训，班组主要检修人员参加学习。此举旨在培养一岗多能的复合…
进入8月份，马鞍山地区气温迅速上升，皖能马鞍山公司两台机组在网高负荷运行。为此，该公司发电部集控运行各班组严格制度，规范值班管理，保障机组安全稳发。今年的迎峰度夏前半阶段，主要以连续阴雨天气，单机低负荷为主；而当前的重点工作，已经转移到应对“双高”（高温、高负荷）。发电部部门以及运行各班组，统一思想，强化值班质量管理。每天的值班过程中，值长、单元长要求集控各岗位人员，严格执行部门迎峰度夏安全保障措施，加强提醒督促，监…
按照迎峰度夏节能工作部署，临涣中利公司发电部积极响应，迅速行动，组织开展阀门内漏检查工作。一是提早准备阀门备件，充分利用四台机组运行机会检查现场内漏缺陷；二是建立阀门台账，对阀门进行排查、清点、梳理，详细记录阀门结构型式、操作方法、检修历史；三是根据平时巡检数据分析，评估阀门使用状况，做好预防性工作；四是严把阀门检修质量关，全程管控内漏阀门运行情况，确保阀门运行稳定。此次检查有效提高了运行人员相关业务技能，为后期阀门…
为落实公司推进高质量发展实现公司持续健康发展的要求，淮北国安公司皖淮能源党支部以“六立足、六深化”为抓手，从“基础管理、内部服务、工程建设、市场开发、资金回笼、党风廉政”等六个方面提出具体工作措施，激发党员干事创业，加快工程建设，提高公司供热效益，助力公司高质量转型发展。立足“三会一课”，深化基础管理。继续规范开展“三会一课”，加强标准化建设，增强基层党组织的基础承载力和组织覆盖力。不断加强党的政策、国家能源政策学习…
近期，淮北地区持续高温，室外温度达到近42度，皖能运检平山项目公司职工顶着烈日，冒着酷暑天气进行室外工作，保障燃煤安全稳定供应，受到了业主方的高度肯定。8月18日，淮北申皖公司总经理刘先航深入为平山项目公司生产一线为职工送来慰问品，刘先航亲自将将冰爽的饮料和防暑降温所需的人丹和清凉油交到现场工作员工的手中，为长期在高温环境下辛勤工作的职工送来了清凉和关怀。刘先航叮嘱平山项目公司职工在保证安全生产的同时,也要注意防止高…
近日，皖能铜陵公司后勤保障部将精心制作的四幅关于节约粮食的宣传挂图张贴在职工食堂醒目处，积极营造勤俭节约的良好氛围。习近平总书记一直提倡“厉行节约、反对浪费”的社会风尚，针对餐饮浪费行为和粮食安全作出一系列重要指示。今年全球新冠肺炎疫情给粮食生产所带来的影响更为我们敲响了警钟，中央近期也一再强调要对餐饮浪费行为和粮食安全问题高度重视，并逐步将从立法的层面予以规范。下一步，职工食堂将从合理装配饭菜，精准使用食材数量，以…
8月13日上午，皖能马鞍山公司检修工程部组织人员对所辖各专业检修间、工具间和零星危化品临时存放间等生产场所进行危化品安全专项检查。检查主要内容包括各专业落实危化品管理制度的执行情况；油漆、油料、无水乙醇、丙酮、松锈剂等检修现场管控和废弃油料处置情况，并对查出的问题及时下发检查通报督促相关专业限期整改回复。前进，检查人员不放过任何一个漏洞、不忽略任何一个盲点，力争做到无死角、全覆盖，全力消除、整治各类安全风险隐患，全力…
皖能合肥公司汽机分场机务二班长期把修旧利废作为降本增效、创新创效活动中的一项重要工作严格来落实，本着“颗粒归仓”的务实作风，充分发挥班组成员聪明智慧，集思广益，从小处着手，不仅为企业节省了采购费用，也为班组检修添置了便利的“百宝箱”。在日常检修工作时，班组就要求班组成员从小处着眼，精打细算，对可再用零部件进行回收管理。在508C修时，由于更换设备较多，班组成员把更换下废旧设备分批集中解体，对废旧设备拆解下来的零部件进…
皖能合肥公司发电运行党支部结合该公司班组园地设计竞赛活动，在班组园地中增设“廉洁文化”角，将廉洁文化融入班组特色文化建设，使基层人员能够及时接受廉洁文化熏陶，将规矩意识和纪律意识融入到日常工作中，不断转变工作作风，形成良好的廉洁文化风尚。该公司发电运行党支部分别在集控室和化验班的班组园地中添加“廉洁文化”角。化验班组中的“廉洁文化”角向大家展示了《习近平总书记谈家庭家教家风》。集控室中的“廉洁文化”角向大家展示了一个…
面对连续高温天气，临涣中利公司发电部积极行动，扎实做好防暑降温工作，确保迎峰度夏期间机组安全稳定运行。该公司根据现场设备状况，科学合理安排检修工作，调整作业时间，尽量避免高温时段作业。各班组充分利用班前班后会、安全活动、学习班等契机进行夏季防暑、中暑急救知识学习，让职工了解中暑特征和异常状况处理方法。为职工发放防暑降温用品，提前为各班组备足防暑降温药品，满足职工需求。此外，针对夏季机组高温连续运行特点，该公司未雨绸缪…
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